Все сотрудники чувствуют себя частью команды и эмоционально связан с ней. Для нас важно быть сопричастным, важно разделять с командой как головокружительные успехи, так и последствия ошибок. Компания поддерживает лидеров команды, внимательна и поощрительна к инициативам, понимает роль команды, ценит тех, кто предлагает решения.